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パソナはやめといたほうがいい |
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泣き
No.141
技術屋 さん
40代
2017/08/06 09:28
かなり前の事ですが私は技術職で複数の派遣会社に登録し仕事をしていました。パソナ派遣で決まった会社に出向いた時のこと。私の技術と先方の意向と食い違いがありクレームがあったようで途中で解約になってしまいました。専門的な内容が分からない営業のミスだったと思いますが、お詫びにパーティーがあるから来てくださいと連絡があり参加しました。ビンゴ大会があったりしてへんな景品を頂いたりしました。何が目的なのか不明で雲に巻かれたような感じのパーティーでした。帰りに今日は来て頂きありがとうございましたとうやうやしく渡された紙袋にはパソナのロゴ入りのボールペンやマグカップなど倉庫に残った不用品の様な物が袋一杯に入っていました。そして後で給与明細を見たらしっかり損害金として10万ほど引かれていました。その上以後パソナでお仕事紹介をして頂けませんでした。私はその後おかげさまで他の派遣会社からベテラン技術職として優良案件を頂き安定して働きましたが、パソナって一流とか言われているけど最も酷い派遣会社として若い日の記憶に残っています。
No.142 ぽこ さん
2017/08/09 11:55
メールで送信されて来た仕事情報の条件を確認し問い合わせるやいなや、この業界の経験者じゃないとダメだとか、期間は短期1〜6ヶ月と記載しながら、来末までの仕事なんです。
と言われ、そんな大切な事なぜ掲載していないのか、バカにするなと思いました。
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No.144
どんぶり さん
40代
2017/08/17 20:28
No.145
ママ さん
50代
2017/08/19 22:42
長年パソナの業務委託の契約社員として働いて来ましたが、現場責任者の傍若無人ぶりがイヤになり退職しました。自分を守る事に必死で従事者にすべて責任を押し付ける その事を指摘したひとは、すべて会社批判する人として契約を切る
No.146 創価 さん
2017/08/20 14:51
契約満了後、迷惑メールがくるようになり、コンシェルジュに相談するとピタッと止まりました。
コンシェルジュへの相談メール内容は関係している支店も見れるそうで絶対に意図的な情報漏えいだと思えて仕方がないです。
No.147
ルビ さん
20代
2017/08/22 19:08
実労働時間で勤怠を申請したら、派遣先より定時退社に修正申告するよう言われました。派遣先との契約で人数と予算が決まっている為に決められた金額しか払えないとのこと。そんなこと案件紹介の際には言われていなかったし、遊んでいたわけではなく実際の労働時間・拘束時間にも関わらず勤怠承認して貰えず、労働基準法違反です。派遣先はお役所ですから労基法はカンケーありませんが。営業担当者は全然連絡も繋がらず今件についても自分の説明不足も認識不足も認めず私を責める姿勢で、あまつさえ時間無いんで！で終わり。
こんな扱いは初めてなので怒りを通り越して驚きました。二度と利用しない派遣会社です。
今の気持ち 
プンプン
No.148
匿名 さん
30代
2017/08/27 18:31
この間、面接をしたいろいろ話をして、マイナンバーの話になった。あまり気が進まないと言ったら、どうしても入らなければダメですと、きつく言われた。この人マトモじゃないなと思っ他。何かへんな感じだった。この人から紹介されたくない。不愉快だった。ここは、ダメ
今の気持ち プンプン
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